? ? 【編者按】落實(shí)主體責(zé)任述職評議是推動國有企業(yè)黨建工作和中心工作相融共進(jìn)的有效方式和重要舉措。遂寧興業(yè)集團(tuán)堅持把黨建工作與改革發(fā)展同安排、同部署、同考核，通過抓實(shí)“調(diào)研摸底、材料撰寫、點(diǎn)評測評、結(jié)果運(yùn)用”四個步驟，對直屬企業(yè)主要負(fù)責(zé)同志抓黨建開展述職評議和實(shí)行專項(xiàng)考核，將考核結(jié)果作為企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)人員政治素質(zhì)考察和綜合考核評價的重要依據(jù)，進(jìn)一步落實(shí)主體責(zé)任，不斷提升黨建工作水平。
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